Inilah Aturan Baru UMR 2022 Jawa Tengah, Magelang, Purworejo, Temanggung, Wonosobo

26. UMK tahun 2022 Kabupaten Pekalongan Rp 2.094.646,19

27. UMK tahun 2022 Kabupaten Pemalang Rp 1.940.890,41

28. UMK tahun 2022 Kabupaten Tegal Rp 1.968.446,34

29. UMK tahun 2022 Kabupaten Brebes Rp 1.885.019,39

30. UMK tahun 2022 Kota Magelang Rp 1.935.913,27

31. UMK tahun 2022 Kota Surakarta Rp 2.035.720,17

32. UMK tahun 2022 Kota Salatiga Rp 2.128.523,19

33. UMK tahun 2022 Kota Semarang Rp 2.835.021,29

34. UMK tahun 2022 Kota Pekalongan Rp 2.156.213,77

35. UMK tahun 2022 Kota Tegal Rp 2.005.930,52

UMP Jawa Tengah tahun 2022 merupakan yang terendah di Indonesia. Gubernur Jawa Tengah Ganjar Pranowo telah menetapkan UMK tahun 2022 pada 30 November 2021.

Sesuai surat Menteri Ketenagakerjaan RI kepada para Gubernur se-Indonesia No B-M/383/HI.01.00/XI/2021 tanggal 9 November 2021, penetapan UMK tahun 2022 paling lambat 30 November 2021. Merujuk Kompas.com, UMK tahun 2022 di Jawa Tengah ditetapkan dalam Keputusan Gubernur Jawa Tengah No.561/39 tentang Upah Minimum pada 35 kabupaten/ kota di Jateng tahun 2022.

Penetapan UMK tahun 2022 didasarkan pada Peraturan Pemerintah Nomor 36 tahun 2021 tentang Pengupahan, di mana formula perhitungan dan datanya sudah baku. UMK mendasari perhitungan formula dari PP 36/2021 pasal 26 dan angka dari BPS, sesuai tentang Penyampaian Data Perekonomian dan Ketenagakerjaan dalam Penetapan Upah Minimum Tahun 2022.

Ganjar mengatakan, upah minimum adalah batas terendah upah bagi pekerja dengan masa kerja kurang satu tahun. Sedangkan bagi pekerja di atas satu tahun melalui penghitungan Struktur dan Skala Upah (SUSU) dengan memperhatikan minimal inflasi sebesar 1,28 persen dan laju pertumbuhan ekonomi sebesar 0,97 persen.

Sebagai simulasi penerapan SUSU di Kota Semarang bagi pekerja dengan masa kerja lebih dari satu tahun, minimal penambahan upahnya Rp 63.787,98, dan di Kabupaten Banjarnegara sebesar Rp 40.946,29.