Datang Paling Awal, 7 Karyawan Bank Magelang Dapat Reward dari Walikota

"Bank Magelang harus mampu bersaing dengan bank lain. Harus ada inovasi, misalnya kartu ATM bersama. Kembangkan teknologi informasinya, yang juga diimbangi dengan sumber daya manusia yang memadai," imbuhnya.

Direktur Utama PD BPR Bank Magelang Hery Nurjiyanto, mengaku kaget tapi juga tambah semangat setelah orang nomor satu di Kota Magelang melakukan inspeksi mendadak ke kantornya.

Menurutnya, apa yang dilakukan Walikota Magelang memiliki sisi positif karena bisa memotivasi para karyawan.

"Sidak itu ternyata punya tujuan positif, karena kita sebagai bank milik Pemkot Magelang mau tidak mau harus mengikuti ritme kinerja Pemkot Magelang. Harus baik. Persaingan semakin ketat. Kita harus memberikan PAD atau deviden kepada Pemkot Magelang. Terakhir kita memberikan sekitar Rp 1,8 miliar," paparnya.

Pada hari pertama kerja, total ada 51 karyawan yang berkantor di PD BPR Bank Magelang Jalan Tidar.

Hanya ada satu orang yang izin tidak masuk kerja karena sakit dan dua orang dinas malam. (humaspemkotmagelang)