Lolos Seleksi, 144 THL Pemkab Gunungkidul Ikuti Pembekalan Kerja

TRIBUNJOGJA.COM, GUNUNGKIDUL - Sebanyak 144 Tenaga Harian Lepas (THL) di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Gunungkidul mengikuti pelatihan atau masa orientasi tugas.

Adapun ratusan THL ini sebelumnya lolos seleksi proses pengadaan untuk 2022 ini.

Asisten Administrasi Umum, Sekretariat Daerah (Setda) Gunungkidul, Agus Purwanto menjelaskan masa orientasi tugas diterapkan agar para THL ini nantinya bisa bekerja secara maksimal.

"Selama masa orientasi, mereka akan dibekali bagaimana tugas pokok hingga fungsi unit kerja mereka di masing-masing Organisasi Perangkat Daerah (OPD)," jelas Agus memberikan keterangannya pada Selasa (29/03/2022).

Menurutnya, pelatihan diberikan agar ratusan THL ini memiliki kompetensi dan keterampilan yang dibutuhkan.

Selain itu, nantinya kedisiplinan hingga etos kerja yang tinggi juga terbentuk agar kinerja bisa dilakukan dengan baik.

Proses pembekalan sendiri dilakukan oleh Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Daerah (BKPPD) Gunungkidul.

Sejumlah narasumber dihadirkan dalam pembekalan, antara lain dari BKPPD sendiri, Inspektorat Daerah, Setda, hingga Badan Keuangan dan Aset Daerah (BKAD).

"Nanti para THL ini juga mendapatkan pembekalan fisik seperti kesamaptaan," ungkap Agus.

Baca juga: Dua Pasangan Menikah di Gua Ngingrong Gunungkidul dengan Mahar Setoples Walang Goreng

Baca juga: Pernikahan Unik di Gunungkidul : Ijab Kabul di Dalam Gua Ngingrong, Maharnya Setoples Walang Goreng

Proses pembekalan berlangsung selama 3 hari, sejak Senin (28/03/2022) lalu hingga Rabu (30/03/2022) besok.

Selama dua hari pertama, pelatihan berlangsung di Taman Budaya Gunungkidul dan hari terakhir di Stadion Gelora Handayani.

Rencananya, penutupan dari kegiatan pembekalan ini akan dihadiri langsung oleh Bupati Gunungkidul Sunaryanta.

Adapun penutupan akan dilakukan dengan seremoni api unggun.

Sekretaris BKPPD Gunungkidul, Reni Linawati juga mengatakan pelatihan ini diharapkan mampu meningkatkan kompetensi hingga pengetahuan para THL. Termasuk mental dan kedisiplinannya.

"Lewat pembentukan berbagai bidang ini diharapkan para THL bisa bekerja secara maksimal," kata Reni.

Ia pun berharap para THL ini nantinya bisa mengimplementasikan langsung hasil pembekalan saat mulai bekerja nantinya.

Tujuannya agar pelayanan pada masyarakat bisa diberikan dengan baik. (Tribunjogja)