Karakter Unik 12 Pemilik Zodiak yang Bisa Jadi Hambatan Dalam Berkarier

Setiap pemilik zodiak memiliki karakter masing-masing yang unik. Ada yang berkarakter positif, tapi ada juga yang memiliki karakter negatif

Penulis: Mona Kriesdinar | Editor: Mona Kriesdinar
The Indian Express
Ramalan Zodiak Terkini 

Namun di sisi lain karena terlalu sensitif ia juga bisa mudah tersinggung.

5. Leo - terlalu ingin tampil

Lambang zodiak Leo
Lambang zodiak Leo (IST)

Leo memiiki kecenderungan ingin tampil lebih unggul dari yang lainnya.

Positifnya ini bisa menjadi pemicu Leo untuk berusaha lebih baik dari hari ke hari.

Ia akan bekerja keras untuk memperoleh target maksimal, namun ada keinginan supaya bisa tampil lebih baik dibandingkan orang lain.

Kelemahannya, karakter ini bisa menjadi boomerang karena orang lain tidak suka dengan sikap Anda yang 'one man show'.

6. Virgo - terlalu perfeksionis

Lambang zodiak Virgo
Lambang zodiak Virgo (IST)

Virgo memiliki masalah dengan kurangnya percaya kepada orang lain. Ia juga menetapkan standar yang tinggi untuk menilai suatu perkaan. Pendek kata, Virgo dinilai terlalu perfeksionis.

Ia ingin segala sesuatu berjalan sesuai rencana ideal.

Di satu sisi ini akan membantu dalam mencapai target-target pekerjaan, tapi di sisi lain ini juga bisa menjadi masalah jika orang lain tak bisa mengikuti ritme kerjanya.

7. Libra - menghindari konflik

Lambang zodiak Libra
Lambang zodiak Libra (IST)

Libra mampu menciptakan suasana kerja yang tenteram dan damai. Ia seperti halnya penjaga perdamaian yang bisa membuat aura positif di lingkungan kerja.

Namun Libra memiliki kesulitan dalam memperjuangkan pendapat atau ide-idenya karena ia terlalu takut untuk menghadapi konflik dengan rekan kerja yang berseberangan.

Ia lebih baik diam daripada memperjuangkan pendapatnya atau diam daripada berkonflik.

8. Scorpio - pendiam

Lambang zodiak scorpio
Lambang zodiak scorpio (IST)
Halaman
123
Berita Terkait
  • Ikuti kami di
    AA

    Berita Terkini

    © 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
    All Right Reserved